最长12个月“免租金”,青岛加码青年人才争夺战!

发布时间:2025-06-27 15:27:00

人才重要,青年人才尤其重要。

毕竟这一关键性群体代表着存续性动力,他们聚集到哪里就意味着哪里拥有创新突破的源头活水、产业升级的核心动能与未来发展的无限可能。

吸引青年人才,青岛有魄力也有行动力。

在今天下午市政府召开的新闻发布会上,青岛发布了《关于进一步促进青年人才聚青就业创业的若干措施》(简称《若干措施》),再推一揽子青年利好政策。

包括“最长12个月免租金”“拎包入住”在内,《若干措施》从8个大方面推出28条措施,几乎涵盖了青年人才在青“工创学研住行游娱购婚”的全生命周期。

最长12个月“免租金”动

一座吸引青年人的城市,一定是“懂”青年人的城市。它了解年轻人想要什么,也知道年轻人顾虑什么。

对于刚步入社会的青年人而言,住房支出是生活成本中的大头。

如何降低青年人才在青的住房压力?在这次推出的28条政策中,青岛给出了解决方案——创新构建免租金支持、普惠性补助助力、购房补助支撑的住房解决机制。

租金怎么免?

——毕业三年内(含毕业学年)全日制专科及以上学历高校毕业生(含技工院校高级工班、预备技师班、技师班毕业生),来青求职可申请享受累计期限最长6个月的免租金住宿保障;

如在青实现就业创业,可再次申请租住,与之前住宿期合并计算,最长12个月;

初次申请时已在青岛市就业创业的,可申请享受最长12个月的免租金住宿保障。

免租金的房子在哪儿,有多少?

——7月8日青岛将推出首批2013间房源,其中位于城阳区龙海路39号的财通·海玉健康驿站项目1932间,位于西海岸新区西海岸路988号的国信棠樾云邸项目81间;

两处项目均已配备基本生活设施,可实现“拎包入住”。此外,青岛计划9月推出第二批房源。

国信棠樾云邸项目沙盘图。

如何申报?

——7月1日上午10:00, “青岛市免租金住宿保障平台” 将正式上线,申请者可通过“爱山东”APP搜索该平台,查阅房源等信息,提前线上补充完善个人资料;

7月8日上午10:00,该平台将开放选房申请端口,申请者可以以求职或已就业创业身份按规定申请选房,届时将根据“先约先住”的原则确定选房名额。之后,每周一上午10:00在平台上发布房源有关信息。

免租金之外,此次发布政策在住房补贴方面的力度也实现再“加码”——支持重点产业相关企业面向高校A类学科,聘用一批理、工类博士、硕士研究生,对在企业全职工作满3年,并在青购买家庭唯一商品住房的,分别按照30万元、20万元标准给予购房补贴。

青年人才“安家”需求一直备受关注。青岛之前也早做过不少部署,包括来青求职可以免费申请入住青年人才驿站,搭建青年人才社区,对有购房意愿的青年人才统筹用好降低首付比例、降低房贷利率等举措……

而此次直接推出“免租金”“拎包住”的政策,青岛对年轻人的态度,可谓诚意十足。

每年推出40万个就业岗位

如果说“安家”是“锦上添花”,青岛对青年人才的吸引力更大程度上是建立在“立业”二字上。

城市发展实力硬不硬?有没有适合年轻人发展的事业平台和创新资源?年轻人在这里的机会多不多?决定了青年人才是否愿意“留下来”。

青岛产业门类齐全,产业基础雄厚,这两年聚焦科技创新引领,加快打造“10+1”创新型产业体系、十大现代服务业、“4+4+2”现代海洋产业体系,城市不断塑强产业竞争力。这些都是承载青年人才发展的平台。

这次推出的《若干措施》中,打造宜业、宜创、宜研、兴业之城,占到“半壁江山”,保证青年人才在这里找到拥有更多机会。

在构建就业服务体系上,青岛将每年推出1000场次以上招聘,发布40万个以上就业岗位;支持提升就业能力,施行实习、就业见习计划,给予相关补贴;实施“10+1”创新型产业体系就业支撑专项计划等等。

打造全链条创业服务体系,青岛将给予创业的年轻人最高1.2万元的一次性创业补贴、最高20万元全额贴息的个人创业担保贷款;在创业赛事中取得名次并在获奖2年内在青岛落地、转化并正常运营的,直接纳入市级人才计划……

青岛推出“创业陪跑”,成立专家团精准辅导创业者。

对于投身创新科研的年轻人,青岛对新入科研岗位的博士、博士后给予不少于5年的非竞争性科研经费支持;对进站(基地)博士后连续两年给予每月7000—13000元的生活资助;市自然科学基金对40岁以下青年科技人才的支持比例逐步达到60%等等。

除此之外,《若干措施》还再一次重申,要提高产业对青年人才的承载力,明确在围绕“10+1”创新型产业招商引资同时要做好招才引智协同;支持校企联合培养,进一步推进产才融合,提升重点产业青年人才培养针对性;进一步放大国企对青年人才的吸引集聚效应。

给青年人才“向往的生活”

杰克·坎菲尔德在《吸引力法则》中说,你是谁,就会吸引谁。你关注什么,就会将什么吸引进你的生活。人如此,城市亦如此。

近年来,青岛围绕打造青年友好型城市不断发力,接续推出一系列“含青量”超高的重磅政策体系。例如,去年推出青年人才集聚三年行动计划,力争到2026年,新引进青年人才45万人以上,青年群体占全市就业人员的比重保持在70%左右。

今年以来,青岛不断加大青年人才招引力度,积极走出去引才。

今年又陆续推出“在青购房低月供”在内的12条房地产新政,促进高质量充分就业“二十五条”,加快博士后人才集聚“十大行动”,助航青年群体就业“十个一”……

除此之外,青岛更着眼青年人的切身感受,将人才招引这一宏大叙事拆解为具体可感的“小确幸”。

这次《若干措施》也制定了一套全方位的在青美好生活方案:子女入学入托,可享经费补助;喜欢体育健身,加大相应服务供给;热爱city walk,推出青年人才文旅大礼包;面对婚恋现实需求,定期举办“青春有约”青年联谊交友活动……

从“安居乐业”到“一城烟火”,青岛正以前所未有的诚意,热切渴望得到更多青年人的城市认同。我们也期待,越来越多的青年人与青岛“青青”相吸,实现双向奔赴。

记者|任晓萌

来源|青报观象山

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